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宿迁日报社新媒体中心于2013年4月成立,是宿迁日报社适应移动互联时代,整合优势资源着力打造的新媒体平台。目前拥有“一网一屏一端一厅多微代运营”的新格局——宿迁网、宿迁市多媒体便民信息发布平台、拉呱社区app、新闻发布会及虚拟演播室、数字报、宿迁日报社官方微博微信等新媒体平台,负责新媒体业务的市场规划、市场拓展以及整体运营。现因发展需要,面向社会招聘英才。

一、招聘岗位:

(一)记者:1名

相关要求:

1. 遵纪守法,身体健康,年龄在25周岁以下(1993年2月以后出生),条件优秀者年龄可适当放宽;

2. 全日制大专及以上学历,专业不限,爱好文字写作,具备较强的文字功底和沟通表达能力,熟悉网站、微信等新媒体业务特点;

3.能够承受工作压力和快节奏的工作;

4.有团队协作精神和强烈的责任心;

5.有新媒体创作、运营经验者优先考虑。

(二)编辑:3名

相关要求:

1.遵纪守法,身体健康,年龄在30周岁以下(1988年2月以后出生);

2. 全日制大学本科及以上学历,新闻学、汉语言文学等相关专业毕业,具备较强的文字功底和沟通表达能力,熟悉网站、微信等新媒体业务特点;

3.有新媒体运营、策划相关经验,能独立完成微信公众号编辑运营,熟悉微信公众号后台操作。

(三)技术人员:1名

相关要求:

1、遵纪守法,身体健康,年龄在30周岁以下(1988年2月以后出生)

2、大专以上学历,3~5年相关工作经验;有扎实的c#语言语言基础,熟悉asp.net开发技术、ajax技术;熟悉关系型数据sqlserver2005/2008,mysql等数据库的使用;熟悉设计模式和面向对象的程序设计思想;熟悉html5相关开发技术,html/css,java,jquery等主流开发语言,有使用过html/css,jquery进行过ui设计者优先;

3、有app(安卓)客户端和微信第三方功能开发经验者优先,学习能力强,有创造性思维能力,有较强分析和解决问题的能力及较强逻辑思维能力和表达能力;具备需求分析能力、能够独立承担项目开发,团队协作能力较强,优先考虑。

二、招聘程序

招聘工作按照“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则,采取笔试加面试相结合的办法进行。

报名须知:符合报名条件的请到宿迁日报社新媒体中心(宿迁市发展大道2559号,日报社院内北辅三楼综合办公室)报名,报名时间为上午8:30-11:30,下午15:00-17:30(周六、周日不上班),日期截至6月30日下午5点。报名者需提供个人简历、毕业证书、身份证和能证明自己资质能力的原件和复印件1份(所有复印件均不退回),近期免冠彩色二寸照片1张。

三、聘用

试用期3个月,试用期满合格后,与其签订公司劳动合同,缴纳五险。

聘用人员此前与其他单位签有劳动合同或聘用协议的,由本人按有关规定自行负责处理。

联系人:徐女士

电 话:0527—84389878

邮 箱:912189463@qq.com

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